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集团一公司团委召开“同心协力促发展 崛起奋进开好局”2016年“五四”青年座谈会

[文章摘要] 为进一步继承和弘扬五四精神,引导广大青年为企业“十三五”改革发展新事业建言献策、建功立业,5月4日,集团一公司团委组织召开“同心协力促发展崛起奋进开好局”2016年“五四”青年座谈会。公司总经理、党委

为进一步继承和弘扬五四精神,引导广大青年为企业“十三五”改革发展新事业建言献策、建功立业,5月4日,集团一公司团委组织召开“同心协力促发展  崛起奋进开好局”2016年“五四”青年座谈会。公司总经理、党委副书记岑宏,公司党委副书记、纪委书记、工会主席刘中意出席座谈会并作重要讲话,公司团委、党群、工会部门负责人及部分分公司党组织书记出席会议,各单位团支部书记、团干、青年代表90余人参加座谈会。座谈会由公司团委副书记周杰主持。

座谈会上,27位青年代表们结合自身岗位实际和成长经历,围绕座谈会主题和议题踊跃发言,各抒己见,畅谈自己在工作学习中的心得体会,对公司改革发展和党建带团建工作提出了诸多想法和建议,座谈会气氛热烈、轻松活跃。

随后,公司团委书记王贵传达了4月29日集团公司青年工作会议精神,并对2016年公司团委重点工作作了安排部署,号召两级团组织和团员青年,认清形势,弘扬五四精神,履职尽责,不断推动公司共青团事业取得新成绩,在公司改革发展进程中充分发挥青年主力军作用。

刘中意副书记在认真听取了青年代表的发言后作了重要讲话。她首先代表公司党委向公司广大青年致以节日的问候,充分肯定了过去一年公司共青团工作,并对两级团组织和青年员工提出四点希望和要求:一是围绕中心,服务大局;二是坚持学习,武装自身;三是敢于担当,开拓创新;四是爱企爱家,共享发展。

最后,岑宏总经理向广大团员青年、团干致以节日的慰问,对广大青年员工提出了三点期望:是树立正确的人生观;二是不断砺练基本功,磨掉惰性、浮躁、粗心、自满;三是立志为公司建功立业。岑总还对做好青年人才工作提出了四点要求:一是建立有利于人才成长的培养机制;二是建立有利于人尽其才的用人机制;三是建立有利于优秀人才脱颖而出的评价机制;四是建立有利于调动人才积极性的激励机制。

座谈会还对获得2015年度集团公司五四红旗团总支(支部)、公司先进基层团组织、优秀共青团员、优秀共青团干部称号的组织和个人进行了表彰。(韦  浩/文 刘政洲/图)

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